التعامل الأمثل أثناء خطأ العامل في العمل، إرشاده، وتوجيهه، والعفو عنه. صواب خطأ؟
التعامل الأمثل مع العامل إذا أخطأ هو إرشاده بهدوء، وتوضيح الطريقة الصحيحة، وتوجيهه لتجنب تكرار الخطأ، مع العفو عنه إذا كان الخطأ غير متعمد ولم يترتب عليه ضرر جسيم. يجمع هذا الأسلوب بين الرحمة وحفظ الحقوق، ويشجع على التعلم وتحسين الأداء واحترام بيئة العمل.
التعامل الأمثل أثناء خطأ العامل في العمل، إرشاده، وتوجيهه، والعفو عنه. صواب خطأ؟
الاجابة هي:
صواب.